Lezingen en workshops

Onze kennis en kunde delen we graag met het bredere werkveld.

  • 09/06/2022 | Voka KvK Limburg, 'Inclusief werkgeven: een strategische noodzaak'

  • 20/05/2022 | Verso 25 jaar, 'Inclusief werkgeven: een strategische noodzaak'

  • 16/05/2022 | Vlaams Welzijnsverbond, 'Inclusief werkgeven: een strategische noodzaak'

  • 12/05/2022 | Vlaamse sectorfondsen, "Diversiteit in onze ondernemingen: sterkte of valkuil?'

  • 03/05/2022 | Dienstenhuis, 'Werkloos? Maak jezelf niet kansloos'

  • 21/04/2022 | HR3, 'Een tekort aan talent? Job redesign is (part of) the answer'

  • 31/03/2022 | Voka KvK Limburg, 'Inclusief werkgeven: een strategische noodzaak'

  • 24/03/2022 | Stad Antwerpen, 'Inclusieve ondernemingen'

  • 22/02/2022 | SAMOO, 'Lopen de wegen richting de inclusieve arbeidsmarkt dood, door of parallel?'

  • 22/02/2022 | HoGent postgraduaat HRM, 'Inclusief werkgeven: waarom, hoe en wat?'

  • 25/01/2022 | HR Café, 'Koers naar talent in overvloed'

  • 14/12/2021 | Voka KvK Oost-Vlaanderen, 'Fitting in or making jobs fit?'

  • 10/12/2021 | Solvus, 'Fitting in or making jobs fit?'

  • 09/12/2021 | Departement Werk en Sociale Economie, 'Inclusieve ondernemingen'

  • 03/12/2021 | Konekt Goestinggever, 'Een inclusief HR-beleid en een inclusief organisatieklimaat'

  • 05/11/2021 | 't Pasrel, 'Job (re)design: het creëren van motiverend werk op maat'

  • 04/11/2021 | West4Work arbeidsmarktcongres, 'Mamma mia, here we go again'

  • 26/10/2021 | Ouders voor Inclusie 'Job carving and job crafting on the spot'

  • 21/10/2021 | Ferm 'Inclusief werkgeven: da's pas ferm'

  • 19/10/2021 | ABVV, 'Meer én leuker werk voor iedereen met job redesign!'

  • 14/10/2021 | Voka KvK Oost-Vlaanderen, 'Job redesign: sleutel tot inclusief werkgeven'

  • 07/10/2021 | Unizo HR Ondernemerscongres, 'Talent vinden, maar bovenal boeien, binden en laten bloeien'

  • 06/10/2021 | HoGent Inclusiebeurs,  'Koers naar talent in overvloed'

  • 04/10/2021 | Agentschap voor Overheidspersoneel, 'Fitting in or making jobs fit?'

  • 04/10/2021 | Ouders voor Inclusie, 'Echt (én leuk) werk voor iedereen'

  • 27/09/2021 | Etion, 'Mamma mia, here we go again!'

  • 23/09/2021 | Dag van de Diversiteitsambtenaar, 'Diversiteit en inclusie: een strategische noodzaak!'

  • 20/09/2021 | Stad Gent, 'Voor een inclusieve arbeidsmarkt is er meer nodig dan enkel werkgevers die willen'

  • 07/05/2021 | De Biehal, 'Job redesign: sleutel tot inclusief werkgeven'

  • 23/06/2021 | ESF Lerend Netwerk Together Activate, 'Inclusief werkgeven: de business case'

  • 28/06/2021 | Voka KvK Oost-Vlaanderen, 'Hoe maken (en houden) we ons huis toegankelijk voor olifanten'

  • 22/06/2021 | Voka KvK Oost-Vlaanderen, 'Hoe maken (en houden) we ons huis toegankelijk voor olifanten'

  • 17/06/2021 | Vorm DC, 'Motivatie onder de loep'

  • 03/06/2021 | POM West-Vlaanderen, 'De inclusieve arbeidsmarkt: it takes a village'

  • 02/06/2021 | Stad Antwerpen, 'Innoverende werkvloeren: samenwerking sociale en reguliere economie'

  • 01/06/2021 | Unizo Elk talent aan boord, 'Koers naar talent in overvloed, huh?'

  • 16/02/2021 | HoGent postgraduaat HRM, 'Inclusief werkgeven: waarom, hoe en wat?'

  • 10/12/2020 | GO!, 'Van HR 1.0 naar HR 3.0'

  • 18/11/2020 | Unizo, 'Focus op talent in (post) coronatijden'

  • 27/10/2020 | Fit for the Future, 'Job redesign'

  • 20/10/2020 | Unizo (Oost-Vlaanderen), 'Job redesign: waarom, hoe, wat?'

  • 18/10/2020 | Unizo, 'Is mijn onderneming klaar voor de toekomst?'

  • 15/10/2020 | Unizo (Antwerpen), 'Job redesign: waarom, hoe, wat?'

  • 15/10/2020 | Unizo (Limburg), 'Job redesign: waarom, hoe, wat?'

  • 10/09/2020 | Voka - KvK Vlaams-Brabant, 'Focus op talent in (post) coronatijden'

  • 03/05/2020 | Voka - KvK Kempen-Mechelen, 'Inclusief werkgeven: waarom, hoe en wat?'

  • 03/05/2020 | Voka - KvK Vlaams-Brabant, 'Inclusief werkgeven: waarom, hoe en wat?'

  • 14/04/2020 | Ouders voor inclusie, 'Werk... écht werk!'

  • 06/02/2020 | HRM in de overheid, 'Inclusief Job Design: sleutel tot duurzame inzetbaarheid met collateral benefits'

  • 05/12/2019 | Werkbaarheidsconferentie SERV, 'Werk maken van werkbaar werk met collateral benefits'

  • 19/11/2019 | Voka - KvK Limburg, 'Motivatie van oudere werknemers'

  • 13/11/2019 | Unizo congres arbeidsmarktkrapte, 'Inclusief Job Design'

  • 05/11/2019 | Socrates, 'Retentie van jongere medewerkers'

  • 21/08/2019 | Unizo, 'Webinar inclusief Job Design'

  • 14/05/2019 | ESF Thematic Network on Employment Malta, 'Job Engineering. Work is (a lot) like a jigsaw puzzle'

Ook op zoek naar een spreker?

Een simpele druk op de knop volstaat